Créons ensemble des liens qui mènent loin

Vos questions

• Vous avez des questions concernant la transition?

  Nous sommes là pour vous fournir toutes les informations et vous accompagner tout au long de ce changement d’envergure. Nous croyons fermement en l'importance de l'honnêteté et de la transparence pour une communication saine. Si vous avez des questions qui ne se retrouvent pas dans cette foire aux questions, n’hésitez pas à les poser à vos responsables qui se feront un plaisir de vous répondre. 

  Voici les questions les plus fréquemment posées que nous avons recueillies.

• Pourquoi la décision de changer de nom a-t-elle été prise?

  Nous avons pris la décision de changer de nom afin de bénéficier de la renommée du nom de Colas. En effet, nos filiales locales portaient des noms différents, ce qui créait une confusion au sein du public qui ne percevait pas toujours le lien entre elles et leur appartenance au même groupe. En devenant Colas, nous permettons au public de saisir immédiatement l’étendue et la taille de notre entreprise. Cette décision s'inscrit également dans une démarche d'unification et de renforcement des liens internes. En éliminant la distinction entre Colas et Sintra, nous cherchons à consolider notre identité collective, renforçant ainsi la cohésion au sein de l'entreprise.

• Est-ce que la décision de changement de nom impactera notre culture d'entreprise?

  Non, la décision de changer de nom n'aura aucun impact sur notre culture d'entreprise ni sur nos valeurs fondamentales. Bien que l'image de marque et le nom subissent une transformation, notre ADN demeure inchangé.

• Comment le changement de nom sera-t-il communiqué aux clients et aux partenaires?

  Nous avons pris la décision de collaborer étroitement avec une agence de relations publiques expérimentée pour garantir une communication claire et efficace de notre changement de nom à nos clients et partenaires. Cette collaboration assurera ainsi une transition transparente.

• Est-ce que nos produits et services seront toujours les mêmes sous le nouveau nom?

  Oui, sous notre nouveau nom, Colas, notre engagement envers l'excellence demeure inchangé. Nos produits et services demeurent les mêmes et continueront d'être offerts avec la même qualité qu’auparavant.

• Quelles ressources et soutiens seront mis en place pour faciliter cette transition?

  Pour garantir une transition fluide et bien accompagnée, nous mettrons en place plusieurs ressources et soutiens. Tout d'abord, nous désignerons des ambassadeurs, des individus bien informés et engagés, qui seront disponibles pour répondre aux questions et fournir des informations détaillées sur le changement de nom. Ces ambassadeurs joueront un rôle clé dans l'assistance personnalisée à nos parties prenantes tout au long de cette transition.

  En ce qui concerne la communication du changement, nous utiliserons une approche multi-canal. Des affiches seront déployées pour assurer une visibilité immédiate. En parallèle, nous maximiserons l'utilisation des médias sociaux pour partager activement des mises à jour en temps réel, stimuler l'engagement et répondre aux interrogations.

  Cette stratégie de communication globale vise à assurer que notre nouvelle identité soit largement reconnue et comprise. Nous sommes déterminés à rendre cette transition aussi fluide et soutenue que possible, en mettant à la disposition de chacun les informations et les ressources nécessaires.

• Les politiques et procédures internes seront-elles modifiées en lien avec ce changement de nom?

  Non, la transition vers le nouveau nom n'entraînera aucune modification des politiques et procédures internes. Il est important de noter que, malgré le changement de nom, notre engagement envers la stabilité et la continuité opérationnelle demeure notre priorité. Ainsi, nos collaborateurs peuvent compter sur la persistance des politiques et procédures internes qui ont été mises en place pour assurer le bon fonctionnement de notre entreprise. Cette démarche vise à minimiser toute perturbation interne et à maintenir la qualité de nos opérations tout au long de cette transition.

• Est-ce que nos avantages sociaux et nos conditions d'emploi seront affectés?

  Non, il est essentiel pour le groupe Colas que l’entièreté des employés conserve leurs avantages sociaux et conditions de travail. Notre engagement envers le maintien de ces conditions reste ferme, et nous sommes déterminés à assurer la satisfaction et le bien-être de tous nos employés au cours de cette transition.

• Est-ce que nos régions auront également des changements de nom spécifique?

  Oui, dans le cadre de cette transition, chaque région régionale sera désignée sous le nom de Groupe Colas Québec inc. Cependant, pour maintenir une identification claire de chaque région, elles seront également différenciées par leur localisation. Par exemple, une région précédemment connue sous le nom de BML Rivière-du-Loup sera désormais identifiée comme Colas QC – Région Bas St-Laurent. Cette approche vise à unifier les filiales du groupe Colas tout en préservant la spécificité et la reconnaissance de chaque région au sein de notre structure organisationnelle.

  Liste des nouveaux noms:

  SINTRA INC → Groupe Colas Québec Inc.

  P.E.B. → Région Québec

  Talon Sebeq → Colas Valorisation de Chaussée

  LITEL → Colas Énergie

  SINTRA - RÉGION MAURICIE/CENTRE-DU-QUÉBEC → Région Mauricie/Centre-du-Québec

  LES CARRIÈRES DE ST-FERDINAND → Colas Granulats Ouest

  CONSTRUCTION D.L.P. → Colas Travaux de béton

  Les Bétons centrifugés → Colas Bétons Centrifugés

  Meloche → Région Montréal

  Sintra - Division Ouest → Pôle Direction Ouest

  Sintra - Division Est → Pôle Direction Est

  CONSTRUCTION B.M.L., DIVISION DE SINTRA INC. → Région Chaudières-Appalaches

  CONSTRUCTION B.M.L., DIVISION DE SINTRA INC. – Rivière du Loup → Région Bas-Saint-Laurent

  BÉTON ST-JOSEPH → Région Chaudières-Appalaches

  BÉTON ST-ÉPHREM → Région Chaudières-Appalaches

  BÉTON ST-GEORGES → Région Chaudières-Appalaches

  LES PAVAGES LAURENTIENS → Région Bas-Saint-Laurent

  SINTRA INC. - RÉGION ESTRIE → Région Estrie Montérégie

  PAGÉ CONSTRUCTION → Région Mauricie/Centre-du-Québec

  SINTRA INC.-RÉGION LANAUDIÈRE- LAURENTIDES → Région Lanaudière-Laurentides

  LAMOTHE → Région Abitibi-Témiscamingue

  COMPAGNIE ASPHALTE (CAL) → Région Saguenay-Lac-Saint-Jean

  PAVAGES MÉGANTIC → Région Estrie Montérégie

  RAY-CAR → Colas Granulats Est

  Franroc → Colas Traitement de Surface

• Y a-t-il des ajustements prévus au niveau de la stratégie marketing avec ce changement de nom?

  Oui, en effet, des ajustements sont prévus au niveau de la stratégie marketing afin de garantir son alignement optimal avec la nouvelle marque. Notre objectif est d'assurer une cohérence totale entre la nouvelle image de marque et nos initiatives marketing, afin de maximiser l'impact et la réussite de nos efforts de communication.

• Comment le changement de nom affectera-t-il notre positionnement concurrentiel?

  Le changement de nom influencera notre positionnement concurrentiel dans le secteur privé, car l'adoption du nom Colas renforce notre visibilité et notre réputation à l'échelle mondiale. Colas est une multinationale reconnue et nous croyons que nous profiterons grandement de cette notoriété.

• Quel sera le nouveau logo utilisé par Groupe Colas Québec?

  Le logo utilisé sera le logo officiel du Groupe Colas, et ce pour l'ensemble des régions.

  Pour voir le logo, cliquez ici: Groupe Colas Québec logo